Genius Severance Theory vysvětluje, co čísla znamenají
Upozornění: tento článek obsahuje SPOILERY pro Odstupné.
Zůstává záhadou, v čem ta čísla jsou Odstupnéopravdu zlý, ale existuje geniální teorie poskytující přesvědčivou odpověď. Odstupné sleduje Marka Scouta (Adam Scott) a členy oddělení Macrodata Refinement v masivní společnosti Lumon. Každý, kdo pracuje v Macrodata Refinement, prošel kontroverzním procesem známým jako „odstupné," ve kterém jsou vzpomínky jednotlivce chirurgicky rozděleny mezi jeho pracovní život a osobní život, což teoreticky vytváří optimální rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem. Oddělení zaměstnanci mají „innie" pro kancelář a "outie" self pro domov, s outie self uchovává své životní vzpomínky.
Pouze suterénní oddělení společnosti Lumon jsou oddělena, čímž je zajištěno, že zaměstnanci pracující v těchto odděleních si nebudou pamatovat informace o tom, co dělají mimo práci. Nicméně ani uvnitř jim není řečeno, co dělají. Zatímco nikdo dovnitř Odstupné ví, co Lumon dělá, Markův outie říká přátelům v epizodě 1: „Dobré zprávy o pekle
Jedna teorie [přes Reddit] navrhuje, aby oddělení Macrodata Refinement nearchivovalo data, ale spíše provádělo strojové učení s čísly. Strojové učení je proces, který poskytuje počítačům různá data a podněty ke zlepšení jejich práce s počítačem. V průběhu času strojové učení umožňuje počítači produkovat lepší výstupní data s tím více vstupních dat, která obdrží. Například Siri od Applu se bude postupně zlepšovat s více opakovaným vystavením hlasu uživatele. Pořád je to trochu zvláštní Odstupné'Postavy potřebují rozdělit své vzpomínky pro jejich práci, za předpokladu, že je tato teorie správná. Teorie strojového učení nicméně naznačuje, že skutečná data, která Lumon zajímá, nejsou samotná čísla, ale to, jak je zaměstnanci klasifikují. Svým způsobem mi role Macrodata Refinement připadá experimentálnější než cokoliv jiného.
Co je známo o Severance's Numbers
Význam čísel je zcela neznámý Odstupné's hlavními postavami. Mohou zjistit čísla na základě žádného předchozího pochopení jejich relevance, ale přesto se o to snaží smířit záhadu tím, že přijde s teoriemi o tom, co je klasifikace čísel plnění. Argumentovat tím, že jejich výjezdy musely projít Lumonův děsivý proces oddělení z apokalyptického důvodu říká Dylan (Zach Cherry) Helly (Britt Lower) v epizodě 2, "Half Loop", že seskupení čísel může připravit lidstvo na život v moři. Mezitím Dylan říká, že Irv (John Turturro) si myslí, že jsou "vystřihování nadávek z filmů" s řazením podle čísel.
Navzdory svým nejlepším hypotézám zaměstnanci vědí jen to, že musí čísla třídit podle pocitu. Mark říká Helly v epizodě 2, že některá čísla vypadají "děsivé," a tento děsivý pocit bude dělníkovi vrozený. Nicméně, epizoda 3, "In Perpetuity" odhaluje, že někdy čísla skutečně vyvolávají pohodlný pocit. Pracovník rozpozná příslušná čísla způsobem podobným matici a přetáhne je do složek označených „01, 02, 03," a tak dále, dokud "05," vše s ukazateli průběhu vespod. Odstupné nastiňuje noční můru Gen-Z nudné, nesmyslné pracovní rutiny tím, že naznačuje, že seskupování těchto čísel je vše, co tato práce obnáší. Zaměstnanci mají kvóty na splnění těchto čísel. Mezi jejich odměny za dosažení kvót patří čtvrtletní vafle a pasti na prsty.
Co jsou čtyři povahy?
Lumon obsahuje Perpetuity Wing, muzeum oslavující generální ředitele a poslání společnosti, které zahrnuje přesnou repliku dům zakladatele Kiera Eagana a místnost fotografií úsměvů zobrazujících zjevnou radost, kterou společnost poskytuje veřejnosti. Mluveno prostřednictvím nahrávky vycházející z figurky Kier Eagan, čtyři "nálady"jsou představeny jako"Běda, dovádění, děs [a] zloba.“ Eagan vysvětluje, že „charakter každého muže je definován přesným poměrem"těchto povah"která v něm sídlí"Ovládání těchto nálad je středem Eaganovy filozofie.
Společnost Lumon vysoce oceňuje osobnostní rysy zaměstnance a pracovní morálku. Jedním takovým příkladem, který to prezentuje, je skutečnost, že Odstupné malá sklepní oddělení jsou seskupeny podle ctností zaměstnanců – o tom, jaké ctnosti jsou, se bude diskutovat. Například Dylan říká, že „Macrodaty jsou chytré a pravdivé, zatímco [Optika a design] je více zaměřen na krutost,“ které jeho spolupracovníci okamžitě zpochybňují. Čtyři nálady se zdají být zastřešujícím způsobem klasifikace lidí. I když je běžné, že společnosti mají specifické hodnoty a prohlášení o poslání, Lumonovy čtyři nálady jdou o krok za hranice této myšlenky. Jejich počet by ve skutečnosti mohl být vodítkem k tomu, jak důležité jsou tyto čtyři povahy.
Jsou Severanceho čísla Čtyři temperamenty?
Při bližším pohledu na Markovu obrazovku počítače v epizodě 1 se ze složky, do které zadává čísla, objeví tabulka, která ukazuje čtyři kategorie ukazatelů průběhu: "WO, FC, DR, MA." Zdá se, že představují čtyři povahy: WO je Běda, FC je dovádění a tak dále. Tvůrce Lumonu může poskytnout odpovědi Odstupné's záhadami, zejména v tom, jak tato čísla mohla reprezentovat čtyři temperamenty. Vezmeme-li v úvahu teorii strojového učení, čísla mohou být čtyři temperamenty nějak zakódované jako data. Jakmile budou data klasifikována, mohou naučit Lumonovy systémy, co v lidech vyvolává ty čtyři nálady. To pomáhá vysvětlit, proč Helly nějakou dobu trvá, než z čísel něco ucítí aděsivý" pocit je pravděpodobně konkrétněji Dread.
Co říkají čísla o zaměstnancích (a proč to Lumon zajímá)
Kier Eagan mluví o vyrovnávání a kontrole čtyř nálad a je možné, že Lumon vyvíjí metody, jak vytvořit optimálnější zaměstnance založené na této filozofii. Potenciálně čísla ovlivňují zaměstnance jinak. Například sada čísel, která vyvolává Dread in Helly, může být pro Marka bezvýznamná. Jinak čísla vyjadřují čtyři temperamenty empiricky, což znamená, že temperamenty se mohou projevit konkrétně.
Stále zůstává znepokojivou záhadou, proč musí být zaměstnanci kvůli této práci odříznuti a proč dva Odstupné postavy, které pravděpodobně nejsou odděleny jsou ti v pozicích autority. Je možné, že odstupné poskytuje určitý druh nepřetržitého způsobu, jak rozpoznat nálady v sobě, a tím usnadnit klasifikaci čísel. Irv se zmiňuje o tom, jak historie ovlivňuje něčí identitu a jak odříznutí zanechává člověka bez historie, dokud nezačnou pracovat a nedozvědí se o Lumonu. Vyřazení zaměstnanci nastupují do zaměstnání v a tabula rasa stav - jsou to prázdný list bez kontextu toho, kým jsou. Odstupné'tajemství jsou temnější a představa, že tolik zdánlivě nesmyslné práce je zaměstnancům skryta, to jen dokládá.
Odstupnévydává nové epizody každý pátek na Apple TV+.
Finále Euphoria Season 2 havarovalo servery HBO Max
O autorovi