10 dalykų apie Dunder Mifflin, kurie neturi prasmės

Biuras yra šou, kuris turi būti per didelis. Komedija apie amerikietišką darbo vietą turi būti ekstremali ir perimti linksmus tropus iš tikrų biurų ir pakelti juos į kitą lygį. Taigi „Dunder Mifflin“ vyksta daug dalykų, kurie niekada nebūtų prasmingi realiame pasaulyje. Nors tai yra televizijos laida ir komedija, vis dar kartais pasitaiko atvejų, kai jie rodo tikrai ištemptą netikėjimo sustabdymą. Biuras gali būti pilnas linksmų akimirkų, bet kartais šie dalykai apie Dunderį Miffliną tiesiog neturi prasmės.

Štai dešimt dalykų apie „Dunder Mifflin“ kaip įmonę, kurie neturi prasmės.

10 KIEK ILGAI TEN BŪVO FILMO GRUPĖ

Visa laidos prielaida yra ta, kad Dunderį Miffliną filmavimo grupė pasirinko būti dokumentinio filmo objektu. Nors tai gali turėti prasmės, faktas, kad jie ten taip ilgai, nėra. Filmavimo grupė ilgus metus seka darbuotojus. Tai kainuotų daug pinigų, nes įgulai už šalį tektų sumokėti. Mažame dokumentiniame filme nėra prasmės, kad keli įgulos nariai filmuotųsi mažiausiai penkerius metus. Būtų prasmingiau, jei tai būtų tik trumpesnis laikotarpis.

9 KODĖL JIE TAI ILGAI LAIKO DARBUOTOJU TODD PACKER

Nenuostabu, kad „Dunder Mifflin“ darbuotojų elgesys dažnai yra nepriimtinas. Dėl daugelio darbuotojų ir viršininkų elgesio jie būtų atleisti iš darbo daugelyje tikrų darbo vietų. Vienas iš šių darbuotojų yra Toddas Pakeris. Visų pirma, gana neaišku, ką jis daro. Atsižvelgiant į tai, koks jis nemalonus, sunku įsivaizduoti, kad jis uždirba daug pinigų įmonei kaip keliaujantis pardavėjas. Jis atrodo labiau atsakingas nei bet kas kitas. Jis tikrai per daug kartų peržengia per daug linijų, kad būtų išlaikytas.

8 RYANAS PRIĖMIMAS į darbą

Tai vienas iš mažiausiai prasmingų dalykų seriale. Ryanas pasamdytas įmonėje, o paskui atleidžiamas už sukčiavimą. Po to, kai pažeidė įstatymą ir buvo atleistas, tai, kad įmonė kada nors leidžia jam sugrįžti, neturi prasmės.

Akivaizdu, kad tai tik didelė siužeto skylė, kuri buvo padaryta tam, kad veikėjas sugrįžtų į pasirodymą, nes jis juokingas. Kai Dunderis Mifflinas išperka Michael Scott Paper Company, nėra prasmės, kad jie leistų Ryanui dalyvauti šiame sandoryje.

7 KIEK LEIDŽIAMAS VISOKIO PRIEKIAVIMO

Liūdna tiesa yra ta, kad realiame pasaulyje yra įvairių priekabiavimo rūšių. Kai kuriais atvejais priekabiautojams leidžiama išlaikyti savo darbą. Tačiau toks priekabiavimas, kuris vyksta „Dunder Mifflin“, neturi prasmės. Visų pirma, seksualinis priekabiavimas siaučia. Michale'as Scottas yra vienas iš blogiausių nusikaltėlių, tačiau yra ir kitų žmonių, kurie tai daro. Taip pat daug komentarų apie darbuotojų ir bendradarbių išvaizdą ir kūnus. Be to, sakoma daug rasistinių dalykų, kurie yra gana baisūs.

6 KAIP KEVINAS KADAS BUVO PASAMINTAS BUhalteriu

Akivaizdu, kad Kevinas Malone'as iš tikrųjų nėra labai kompetentingas buhalteris. Tiesą sakant, atrodo, kad jis vos moka atlikti pagrindinę aritmetiką. Nors serialas iš tikrųjų tai sprendžia paskutiniame sezone, kai Keviną atleidžia Dwightas, faktas, kad jis kada nors buvo pasamdytas, neturi prasmės. Be to, tai, kad jam leista tiek metų išlaikyti savo darbą ir niekas nepastebi jo nekompetencijos, atrodo šiek tiek keista.

5 FAKTAS, BENDROVĖ NEGALĖ ANKSČIAU

Visa prielaida, kad regioninė popieriaus kompanija gali išsilaikyti šiais laikais, tikrai neturi prasmės. Skaitmeniniame amžiuje ši maža įmonė, ypač tokia, kuri taip aiškiai netinkamai valdoma ir kuri skirta tik pardavinėti popierių, neturi prasmės.

Nors galiausiai jie tampa kompanija, o „Scranton“ filialą turi išgelbėti „Sabre“, tai, kad jie sugeba taip ilgai išlikti versle, neturi jokios loginės prasmės.

4 KIEK BOSŲ jie praėjo po Michailo iškeliavimo

Sezono metu iškart po Michaelio išvykimo, Biuras tikrai sunkiai žino, ką daryti su savimi kaip šou. Jie eina per daugybę skirtingų viršininkų, norėdami pakeisti Michaelą, ir nė vienas iš jų nėra geras. Visi jie yra gana nekompetentingi ar keistai, kad tai neturi jokios prasmės. Iš esmės Roberto Kalifornijos paskyrimas visos įmonės generaliniu direktoriumi yra labai įnirtingas.

3 KAIP NEIŠVYKO ANDY EKSKRAMA BURTUVE

Andy kaip personažas prasideda kaip erzinantis ir tampa dar labiau erzinantis šou. Kai jis tampa filialo vadovu, jis iškeliauja į kelionę po pasaulį, neatsisakydamas. Faktas, kad jis gali būti išvykęs mėnesius ir jo nesužino, yra apmaudu žiūrėti. Taip yra todėl, kad Dwightas efektyviai vadovauja filialui, kol jis yra išvykęs, tačiau nėra prasmės, niekas iš kitų darbuotojų niekam nepasakos, kas nutiko.

2 KODĖL DWIGHTAS NIEKADA NEPRIKLAUSO

Dwightas Schrute ilgainiui gali tapti pakankamai geru darbuotoju, kad iš tikrųjų vadovautų filialui, tačiau jis nepradeda taip. Nors jis gali būti geras pardavėjas, jis taip pat kelia didelę riziką.

Jis sukelia didžiulių problemų, pavyzdžiui, kai uždega ugnį, o tada nukerpia CPR manekeno veidą. Jis taip pat visada priekabiauja prie kitų darbuotojų, ir apskritai jis tikrai būtų atleistas jau seniai.

1 KAIP MICHAELAS SCOTTAS VADOVAS tapo

Vienas iš mažiausiai prasmingų dalykų serijoje yra tai, kaip Michaelas kada nors užėmė regiono vadovo pareigas. Spektaklis visada tvirtina, kad „Scranton“ filialui sekasi gerai, tačiau sunku patikėti, kad tai tiesa. Michaelas yra nekompetentingas daugeliu atžvilgių ir visada priekabiauja prie darbuotojų, o kartais net ir klientų. Jis tikrai nėra gerai pasirengęs atlikti šį darbą.

KitasKalmarų žaidimas: viena citata iš kiekvieno pagrindinio veikėjo, prieštaraujančio jų asmenybei

Apie autorių