Activisions VD vinner ersättningsplan för chefer trots bakslag

Tidigare i veckan, ActivisionSnöstorm bekräftade att bolaget vunnit aktieägarnas godkännande för en reviderad ersättningsplan för ledande befattningshavare. Activision Blizzard är det största spelföretaget i hela Nordamerika och Europa och drar in svindlande 8,09 miljarder dollar under räkenskapsåret 2020. Activision Blizzard ansvarar för att publicera Call of Duty franchise, Crash Bandicoot, Spyro, Diablo franchise, World of Warcraftoch The Game Awards 2019 Årets spel vinnare Sekiro: Shadows Die Twice.

Activision Blizzard håller årliga omröstningar om Say-on-Pay-förslaget bland sina aktieägare, men de senaste åren har bolaget stött på motreaktioner angående sin ledningskompensationsplan. Say-on-Pay investerarröster tillåter aktieägare att rösta om ersättningen till toppchefer på ett företag enligt säkerhets- och börskommissionens riktlinjer. Normalt bestäms verkställande direktören, finansdirektören och minst tre andra högt kompenserade chefslöner på detta sätt.

Enligt GamesIndustry.biz,

Activision Blizzard lyckades vinna aktieägarnas godkännande för en reviderad ersättningsplan för ledande befattningshavare, med ett lågt antal på 54 % av investerarna som gick med på kompensationspaketet. "Vi är glada över att Activision Blizzard baserat på exceptionell avkastning och lyhördhet för aktieägarna aktieägarna godkände återigen vårt Say-on-Pay-förslag och omvalde våra styrelseledamöter med ett genomsnitt på 96 % av röster", sa en representant för företaget till Spelindustrin. Biz under ett samtal. Trots framgång och expansion av nuvarande Activision Blizzard franchiseavtal är inte alla inblandade parter nöjda med kompensationspaketet.

CtW Investment Group, en organisation som ger råd till flera fackliga pensionsfonder i USA och kämpar för att hålla företag ansvariga för oetiskt beteende tillrättavisade snabbt avtalet. CtW direktör för ledningskompensation Michael Varner gav följande kommentar till GamesIndustry.biz följer Activision Blizzard meddelande. "Viktigast av allt, kom ihåg att Say on Pay-röster i intervallet 50 % är extremt sällsynta: mindre än 4 % av företagen i ett bredare Russell 3000-index får så lågt stöd och det genomsnittliga stödet för Say on Pay-förslaget i S&P 500 är 88.6%." En anledning till att aktieägarna förblir skeptiska till affären kretsar kring lönen till Activision Blizzards vd Bobby Kotick, som ursprungligen var inställd på att tjäna över en utbetalning på 200 miljoner dollar via ledningskompensationsplanen före revisioner.

Senaste pressen ledde Bobby Kotick och Activision Blizzard till sänka vd: s lön till hälften, men han behåller möjligheten till 200 % bonus per stadga i kontraktet. Hans lön skulle inte vara en tvist om Activision Blizzard var inte ökänd för att säga upp flera hundra anställda under en tid då företaget gav betydande vinster. Detta drag, som i bästa fall anses vara tvivelaktigt av spelgemenskapen, har verkligen kastat cheferna för Activision i ett ogynnsamt ljus, och denna senaste seger, även om den är hälsosam för sina plånböcker, kommer förmodligen inte att vinna dem några nya fans.

Källa: GamesIndustry.biz

AC Infinity Leak retar Assassin's Creed Remake-uppdrag

Om författaren